Ali ste zadovoljni z delom vaših zaposlenih? Merite delo / rezultate? Ali imate postavljene letne cilje in kazalnike uspešnosti? Izvajate letne razgovore z zaposlenimi? Imate vodje, ki znajo voditi ljudi in jih maksimalno motivirati? Imate sistem motivacije in nagrajevanja uspešnih posameznikov? Imate kazalnike uspešnosti in kazalnike tveganj?
Vodenje
Nagrajevanje in motivacija
Sistemizacija in organizacija
Plačni sistem
Kompetence
Komunikacija
Kultura
Integriteta
Pomagamo vam odgovoriti na zgoraj zastavljena vprašanja s pomočjo vzpostavitve učinkovitega sistemov in principov za upravljanje uspešnosti in učinkovitosti zaposlenih delavcev.
To spletno mesto uporablja piškotke za boljšo uporabniško izkušnjo. Če boste spletno stran uporabljali še naprej, s tem privolite v njihovo nadaljnjo uporabo.OKVeč o tem